בויען אַ לערנען סטיל און שאַפֿן אַ דאַר מאַנשאַפֿט

מיט די באדערפענישן פון די פירמע 'ס טראַנספאָרמאַציע און אַפּגריידינג, אונדזער פאָקוס איז געווען מער אויף דער אַנטוויקלונג און דינסט פון סוף קאַסטאַמערז, פאָוקיסינג אויף פאַרשיידנקייַט אַפּעריישאַנז, פאָוקיסינג אויף ינדאַסטרי אַנטוויקלונג, און ימפּרוווינג די קוילעלדיק פאַכמאַן דינסט קייפּאַבילאַטיז האָבן ווערן אונדזער גאָולז.אונטער דער קאָ-שאַפונג פון די גרופּע און די פירמע, מיר וועלן פאַרבעסערן אונדזער ספּעשאַלאַזיישאַן דורך טעכניש טריינינג און מענטש רעסורסן טריינינג, און פאַרבעסערן אונדזער געשעפט ברייט און פּראָצעס סטאַנדערדיזיישאַן דורך טריינינג פון ינערלעך און פונדרויסנדיק קאָרסאַז, און פאַרבעסערן פאַכמאַן סקילז דורך פאַרשידן שורות.טראַינינג צו העכערן די טראַנספאָרמאַציע פון ​​טעאָריע און אַרבעט פיר.
אין סדר צו בויען אַ לערנען מאַנשאַפֿט, פֿאַרבעסערן די פירמע 'ס קוילעלדיק פאַרוואַלטונג סקילז, בויען אַ דאַר מאַנשאַפֿט און לייענען פאַרוואַלטונג ביכער ינדיפּענדאַנטלי איז אויך איינער פון די וועגן צו פֿאַרבעסערן אַלעמען ס פאַרוואַלטונג וויסן און מעטאָד סקילז.גלײכצײטי ק , דור ך לײענע ן ביכער , קענע ן מע ן ברײט ן זײע ר האריזאנט , עפענע ן חכמה , בארײכער ן געמײנונגען , או ן אײנפילטר ן לעבן .כּדי צו העכערן דעם לייענען סטיל, שאַפֿן אַ גוטע לייענען אַטמאָספער און שטעלן אַ בענטשמאַרק פֿאַר לערנען וווּקס, מיר אָרגאַניזירט די ערשטער לייענען ייַנטיילונג טעטיקייט פון Zhanzhi Group אין 2021 צו דיפּער דעם באַגריף פון "ליבע צו לייענען, לייענען געזונט און לערנען" שווער”.

פא ר דע ר ערשטע ר לײענע ר טעטיקײ ט האב ן מי ר אויסגעקליב ן פאסיקע ר פארװאלטונ ג ביכער , װעלכ ע זײנע ן אויסגעקליב ן או ן געלײענ ט געװאר ן דור ך ד י פארװאלטע ר פו ן יעדע ר דעפארטמענט .אַזאַ ווי "די עסאַנס פון געשעפט", "פינף מניעות צו צוזאַמענאַרבעט", "ענייבאַלינג", "ווער זאגט אַז עלאַפאַנץ קענען נישט טאַנצן", "דו זאלסט נישט לאָזן די מאַלפּע שפּרינגען צוריק אויף זייער צוריק", "וואַקסן פון פּאָטענציעל", וכו' ווערן גוט אויפגענומען ביי אלעמען.
די מאַנאַדזשערז ויסקומען צו האָבן זיך אומגעקערט צו זייער שולע טעג, ניצן זייער ספּער צייט צו לייענען און לערנען, נעמען הערות, ציען שליסל פונקטן, עקסעריסט קלאַסיש פאַרוואַלטונג ציטאטן, און פירן לייענען און יקסטשיינדזשיז אין פּריוואַט, פאָרמינג אַ "לערנען סטיל".כּדי צו פֿאַרבעסערן די קוואַליטעט פון לייענען, ווייַזן די רעזולטאַטן פון לייענען, און טיילן די גיינז פון לייענען, דער ערשטער לייענען ייַנטיילונג געשעעניש איז סטאַרטעד אויף דעם מאָרגן פון 22 מאי, און פּערסאַנעל העכער די מאַשגיעך שטאַפּל אנטייל אין די ייַנטיילונג און יקסטשיינדזשיז.

די מאַנאַדזשערז שערד וואָס זיי געלערנט, פּעלץ און געוויינט אין דעם לייענען פּראָצעס מיט אַלעמען.אויך די חברים אינעם עולם האָבן אַקטיוו געטראַכט, גערעדט פריי און צוגעבונדן די פּראָבלעמען אין דער אַרבעט מיט די הנהלה-מעטאָדן אינעם בוך, און זיך אויסגעטוישט און דיסקוטירט איינער מיטן אַנדערן.די יגזעקיאַטיווז קאַמענטאַד אויף די שערערז און רייטאַד זיי פֿון די דימענשאַנז פון אינהאַלט פארשטאנד, לערנען און אַפּלאַקיישאַן, ווונדערלעך אַרויסווייַזן און צייט קאָנטראָל.צווישן דער בינע און דער בינע איז געווען אַ צונויפשטויס פון טראכטן, און די אַטמאָספער איז געווען פול מיט באַגייסטערונג.

דעם לייענען ייַנטיילונג טעטיקייט איז אַ אָנהייב.אין דער צוקונפֿט, מיר וועלן האַלטן מער לערנען ייַנטיילונג אַקטיוויטעטן, שאַפֿן אַ וויסן ייַנטיילונג פּלאַטפאָרמע און אַקטיוולי פירן די מערהייַט פון עמפּלוייז צו פאָרעם אַ גוט גאַנג פון עמפאַסייזינג לערנען, אַדוואַקייטינג לערנען און פּערסיסטינג אין לערנען.קאַמביינינג טעאָרעטיש לערנען מיט פאַקטיש אַרבעט, ניצן טעאָריע צו פירן פיר, העכערן אַרבעט, העכערן די לערנען נוסח פון זשאַנזשי גרופע, און האָפֿן אַז אַלעמען וועט ווערן בעסער און בעסער זיך און מער און מער קאָננאָטאַטיווע זיך!