2021 שאַנגהאַי ינדאַסטרי און האַנדל יערלעך אַרבעט דיפּלוימאַנט קאָנפֿערענץ

די 2021 שאַנגהאַי ינדאַסטרי און האַנדל יערלעך אַרבעט דיפּלוימאַנט קאָנפערענסע איז געווען פארנומען אין וווקסי פון 12-14 מערץ.23 מענטשן פון דער גרופע ס אַלגעמיינע מאַנאַגער זון, שאַנגהאַי ינדוסטרי און האַנדל אַלגעמיינע מאַנאַגער קאַי און באַי, פאַרשידן אָפּטיילונג מאַנאַדזשערז און סופּערווייזערז און העכער אַטענדאַד די באַגעגעניש.די אַגענדאַ פון דעם באַגעגעניש כולל פאַר-קאָנפֿערענץ מיטינגז, אַרבעט ריפּאָרץ און באַמערקונגען, און סיינינג פון יערלעך אַרבעט צילן.דער אלגעמיינער אינהאַלט פון דער באַגעגעניש איז געווען דעטאַל און די דיסקוסיע אַטמאָספער איז געווען גוט, וואָס בייסיקלי איז געווען די עקספּעקטיישאַנז פון דער באַגעגעניש.

די פאַר-קאָנפערענץ וועט זיין צעטיילט אין צוויי לעוועלס צו דיסקוטירן "ווי צו האָדעווען און פֿאַרבעסערן די ינדאַסטרי דינסט פּערספּעקטיוו", "קאָסטן קאָנטראָל און ריזיקירן קאָנטראָל פאַרוואַלטונג מעקאַניזאַם" און "פֿאַרקויף פאַרשיידנקייַט פּראַסעסינג מיטאַרבעט" צו דערקלערן יידיאַז פֿאַר די פאַקטיש העכערונג פון שפּעטער אַרבעט .און דערגרייכט ספּעציפיש מיטלען און דערגרייכט זיכער קאָנפֿערענץ גיינז.

אין די אַרבעט באַריכט און די סיינינג פון יערלעך צילן, די ספּיקערז שנייַדן אין די טעמע און האָבן סאַבסטאַנטיוו אינהאַלט, וואָס שפיגלט אַלעמען ס פּראַגמאַטיק אַרבעט שטעלונג און רעזולטאַט-אָריענטיד פעסטקייַט.

צום סוף, הער זון שטעלן פאָרויס זעקס אַרבעט באדערפענישן, צוויי רימיינדערז און עקספּעקטיישאַנז אין טערמינען פון אָפּעראַציע און פאַרוואַלטונג.

זעקס אַרבעט באדערפענישן:

1. סאָלווע די פּראָבלעם פון מיסמאַטש פון רעסורסן און וואָקזאַל באַדינונגס;

2. צו סאָלווע די פּראָבלעם פון פּראַסעסינג מיסמאַטש, די ינטאַגריישאַן פון אינדוסטריע און האַנדל איז אַן אייביק טעמע;

3. פאַרלייגן אַ ריזיקירן קאָנטראָל סיסטעם;

4. פֿאַרבעסערן אַפּאַראַט פּראָודאַקטיוויטי;

5. די אַרויסגעבן פון פֿאַרשטאַרקונג פאַנגקשאַנאַל קאַפּאַציטעט בנין;

6. פארשטארקן מאַנשאַפֿט בנין און פאָרעם אַ קלאָר מאַנשאַפֿט קולטור.

צוויי דערמאָנונגען:

1. וואָג סיסטעם אַנטוויקלונג;

2. דערגרייכן אַ קאָנסענסוס אויף פאַרוואַלטונג אַרבעט.

צוויי עקספּעקטיישאַנז:

1. די מאַנשאַפֿט מוזן האָבן די אַטמאָספער און פיייקייט צו סאָלווע פּראָבלעמס;

2. די מאַנשאַפֿט מוזן האָבן אַן אַנטראַפּראַנעריאַל פּסיכאָלאָגיע.

אַלע פּאַרטיסאַפּאַנץ האָבן אויסגעדריקט זייער צוטרוי אַז עס וועט זיין געענדיקט.

בעת דער באַגעגעניש האָבן אַלע זיך באַטייליקט אין אַ 10-קילאָמעטער שפּאַציר, געלאַכט און געלאַכט דעם גאנצן וועג, און פאַרקלענערט די ווייטקייט צווישן זיך.אין דער זעלביקער צייט, זיי קען האָבן איינגעזען אַז בלויז פּערסאַוויראַנס קענען זען פאַרשידענע דעקאָראַציע.

2021 איז אַ יאָר פון רעפאָרם און ריקאַנסטראַקשאַן פון שאַנגהאַי ס אינדוסטריע און האַנדל צו לייגן אַ האַרט יסוד.דורך דער באַגעגעניש וועט אַלעמען 'ס גלויבן ווערן פעסטער, די ריכטונג וועט זיין קלאָר, דער וועג וועט זיין קלאָר און די התלהבות וועט זיין העכער.מיר גלויבן אַז אַזוי לאַנג ווי מיר אַרבעטן צוזאַמען צו די זעלבע ציל, מיר וועלן קענען צו דערגרייכן די יערלעך אַרבעט צילן מיט קוואַליטעט און קוואַנטיטי.

מיר האָבן די זעלבע ציל, ימפּלאַמענטיישאַן און אחדות!